HR Policy- und Entsendungsberatung

Immer mehr Unternehmungen sind international tätig und haben mit den unterschiedlichsten Mitarbeitereinsätzen zu tun. Sei es mit kurz- oder langfristigen Entsendungen, mit Multi State Workers bis hin zu Foreign Local Hires. Umso wichtiger ist es, diese Einsätze gut zu planen und einheitliche Richtlinien zu erstellen. Diese Richtlinien sind für die Gleichstellung ähnlicher Fälle von grosser Bedeutung, aber auch um den Mitarbeitenden die Rechtssicherheit über ihre zukünftige Situation zu geben und schliesslich die betrieblichen und administrativen Abläufe zu vereinfachen.

Hat Ihr Unternehmen verschiedene internationale Mitarbeitereinsätze zu regeln?
 

Bei uns erhalten Sie alle Antworten und Unterstützung bei:   

• Beratung bei Entsendungen.
• Erstellung oder Überarbeitung von Entsendungsrichtlinien.
• Beratung der HR-Abteilungen bezüglich Einsatzformen, Planung und Organisation der internationalen Einsätze.
• Beratung, Erstellung und Überarbeitung von Entsendungs- und Arbeitsverträgen.
• Unterstützung bei der Auswahl der einzusetzenden Mitarbeitenden.
• Vorbereitung der Mitarbeitenden und deren Familienangehörige auf das Gastland.
• Abklären der lokalen Kosten im Gastland.
• Kostenkalkulation inklusive Anpassung der Lebenshaltungskosten sowie der Gesamtkosten einer Entsendung für das Unternehmen.
   

Fehlen Ihnen Ressourcen und das Know-How für diese Thematik?
 

Rufen Sie uns an - wir übernehmen für Sie auch das Outsourcing Ihres Expatriate Managements.